工作内容：
负责公司工资核算、发放、以及与税务部门对接等工作，确保公司工资合规，无违规操作。
主要职责：
- 负责公司工资的核算、录入、核对、统计和分析工作，确保公司财务报表准确无误；
- 负责公司工资的发放、调整和扣减工作，确保公司账目清晰准确；
- 负责公司工资与税务部门的对接工作，确保公司工资纳税合规；
- 参与公司工资制度的制定和调整，提出合理化建议，提高公司工资核算效率；
- 对公司的工资核算工作提出改进意见，提高公司财务管理的规范化水平。
职位要求：
- 大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业优先；
- 熟悉财务报表的制作和分析，具备较强的财务知识；
- 熟悉工资核算规范，具备较强的工资核算能力；
- 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够胜任多个部门的工作；