岗位职责：
1.负责收集.分析所属区域营销现状及市场情况，根据公司战略发展目标，制定区域营销策略与营销政策；
2.负责制定所属区域销售指标，努力完成公司下达的销售业绩任务。
3.管理所属区域营销团队，并负责营销队伍的培训.激励.指导及业务评估；
4.配合公司总部优化所属区域营销运作体制和内部流程；
5.分析和研究市场反馈.把握市场趋势，积极反馈用户和市场对产品的需求；
6.获取所属的市场资源，组织所在区域的市场推广活动；
7.合理管理销售预算.销售费用。

任职要求：
1.40岁以下，本科及以上学历，软件工程.信息管理与信息系统.市场营销.企业管理等专业优先；
2.5年以上管理软件行业销售及销售管理经验，有软件行业经验者优先；
3.具备较强的业务团队管理能力，具备较强的市场分析.营销.推广能力，以及独立开拓市场的能力；
4.良好的人际沟通.协调能力.分析和解决问题的能力，逻辑思维强；
5.有较强的事业心，以及良好的团队合作精神和团队建设能力；
6.具有较强的责任心和忠诚度，能够承受工作压力。

薪资结构：岗位工资+绩效工资+提成+季度奖金+年度超额奖金