岗位职责: 1、客户管理:负责区域内的客户开发、关系管理和维护工作。负责客户信息管理,包括客户档案的建立和维护,定期回访客户。 2、商机管理:挖掘客户需求,促进项目合作,建立与维护良好的客情关系,持续管理维护所辖客户范围内的商机。 3、推广销售:负责公司产品的推广、销售等相关工作,负责信息化业务销售等相关工作。岗位要求: 1、对营销工作充满热情,具备创新思维和市场洞察力。 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能积极主动地与团队成员沟通合作,共同完成目标。 3、有较强的学习能力和适应能力,能快速掌握新知识、新技能,适应不断变化的市场环境。工作地点:全省,经战训合格后,可结合个人意愿与资源情况分配薪酬待遇:薪资结构=基本底薪+业务提成(商机+成交)+项目激励+年终奖励。(底薪3000-4000/月,提成与激励上不封顶;预估平均年收入15-20W)发展机会: 1、广阔的晋升空间:本期经过战训合格后入库的人员直接任命为营销主管(预计2025年6月完成入库),优秀的营销人才后续可沿着区县级-地市级-省级等更高岗位晋升,让你的职业发展一路畅通。 2、丰富的培训资源:提供多元化的培训课程,包括内部专业培训、外部进修学习、行业研讨会等,帮助你不断提升专业技能和综合素质,紧跟行业发展趋势。