职位描述：
【福利薪酬15%】月度薪资核算与汇总
【招聘25%】了解各部门人员需求进行能岗匹配完成招聘
【考勤20%】值班考勤核对、对一二级部门考勤核对反馈
【培训10%】部门培训计划OA系统跟进和培训见证材料收集录入
【劳动关系20%】入离职的办理和社保公积金的购买
【其他行政类工作10%】会议，接待或者学校活动的辅助工作

岗位要求：
1、有相关人事工作经验1-3年，管理类专业优先；
2、精通其中三个以上模块的工作，有实操经验；
3、熟悉办公软件，会使用常用函数公式；
4、做事细心，沟通能力强；

岗位福利：
上班时间8：30-17：30，周末节假日正常休
购买五险一金，学校提供食宿，