工作职责:1、负责团队培训工作 :制定并执行销售团队培训计划,提升团队专业能力与销售技巧,助力销售目标达成;2、制定并执行销售业绩支持策略 :制定销售业绩支持策略,分析销售数据,为团队提供精准资源与指导,提升销售效率与业绩;3、负责渠道支持与管控及培训工作 :拓展与维护销售渠道,制定支持策略,加强管控与培训,确保渠道有效运作与销售增长;4、开展客户深度访谈调研工作 :定期开展客户深度访谈调研,收集反馈,分析需求与痛点,为优化销售策略和产品服务提供依据。任职资格:1、全日制本科及以上学历,8年以上标杆房企市场营销相关工作经验;2、逻辑清晰,有管理视角,有项目一线及平台管理复合型背景优先;3、具备良好的数据分析和判断能力,能够运用数据分析工具进行数据统计及分析;5、具备良好的沟通协作能力,较强的学习适应能力。