【工作内容】
- 负责日常行政事务的管理与协调，确保公司运营顺畅；
- 协助处理办公设备、设施的维护及管理，保障工作环境的舒适与安全；
- 起草、整理和归档各类文件资料，保证文档管理有序；
- 安排会议室预订、会议记录及后续跟进工作，提升会议效率；
- 处理员工考勤、报销等日常行政事务，支持人力资源部门的工作；
- 协调内外部沟通，包括来访接待、电话接听及邮件回复等，展现良好的企业形象；
- 参与或负责组织内部活动及团队建设，增强员工凝聚力。
【任职要求】
- 具备1年以上相关工作经验，熟悉行政管理工作流程；
- 熟练使用Office办公软件，具备良好的文档编辑能力；
- 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神；
- 工作细致认真，责任心强，能够妥善处理紧急事务；
- 具备良好的服务意识和保密意识，能有效处理内外部关系；
- 持有有效的健康证，确保符合公司健康安全管理要求。