岗位职责：
1、根据区域销售目标进行合理分解，制定培训、销售计划并实施推进，反馈，修正，确保相关培训、销售指标达成；
2、结合私域销售模式（如社群、会员体系等），设计并优化培训内容，提升私域运营及复购能力；
3、负责产品专业培训，包括产品卖点、功效、适用人群等，提升专业度、转化率；
4、制定区域终端动销计划，跟进终端形象建设与品牌推广，确保产品在市场上的专业形象一致性
5、根据市场销售信息快速反应机制的要求，及时反馈本区域公司相关政策及方案的执行信息同时收集并反馈竞品的政策、方案信息及市场表现，形成对应的应对方案；
6、完成公司交办的其他各项工作任务。
任职资格
1、大专以上学历；
2、具备较强的沟通协调能力，较强的执行力；
3、具备销售团队管理经验，有较强的数据分析能力；
4、能适应出差