【工作内容】
- 协助销售总监制定和执行销售策略，确保销售目标的达成。
- 负责管理销售团队，包括但不限于培训、指导和激励销售人员，以提升团队整体业绩。
- 分析市场趋势，为销售策略提供数据支持，并对竞争对手进行定期分析。
- 组织和参与重要客户会议，促进与关键客户的业务关系。
- 定期向销售总监汇报销售进展及团队表现，及时反馈市场动态。
- 参与公司内部跨部门协作，确保销售活动顺利进行。
【任职要求】
- 拥有5年以上房地产销售或相关行业工作经验，其中至少2年担任销售团队领导职务。
- 具备出色的沟通能力，能够有效地与内部团队成员及外部客户交流。
- 熟悉房地产市场，具有敏锐的市场洞察力和分析能力。
- 强烈的责任心和目标导向，能够在高压环境下高效工作。
- 优秀的领导力和团队管理能力，能够激发团队潜力，带领团队达成销售目标。
- 良好的组织协调能力和解决问题的能力。