1、组织落实国家标准化法律法规的要求；
2、牵头编制公司标准化工作规划和计划；
3、组织企业标准制修订，审核企业标准；
4、牵头组织承担或参加国家、行业和地方承接的有关标准的制修订和审定；
5、组织标准化宣贯与培训，提升标准化意识；
6、完成成上级安排的其他临时协助事项。

任职资格：
1、统招本科及以上学历，企业管理、工商管理相关专业；
2、3年以上大型企业及上市公司标准化相关工作经验，事务所经验优先；
3、具备标准化工程师、高级标准化工程师证书者优先；
4、熟悉GJB标准及上级机关质量管理要求和相关规范要求，了解COSO，SOX等内部控制规范，掌握风险识别、分析、评估以及内部控制方面的方法论体系及具体操作技能；
5、主导或参与过企业整体标准化体系建设工作，具备实施合理性，执行可操作性，并能评估为企业管理带来提升的效益；
6、具备较强的组织协调能力、项目管理能力、逻辑分析能力、沟通能力、建设性咨询服务能力；
7、诚信正直、慎重守密，具备快速学习能力、良好的文字撰写能力、团队协作精神。