工作内容：
1、协助运营总监进行物流运营工作的管理与协调，并对所辖部门工作内容开展计划管理；
2、负责运营团队、供应商的考核及培训落地工作；
3、熟悉公司运作流程及承运产品属性，负责运输过程的质量监管；
4、及时有效的处理客户异常问题及有关投诉，输出整改方案，并监督落实；
5、负责应收/应付管理，能够对所辖业务费用和成本进行统计和分析，提出优化建议；
6、负责客户接待及客情维护等相关工作；
7、领导交办的其他事项。
岗位要求：
1、年龄26-35岁，大专及以上学历，至少3年以上物流经验；
2、熟练操作各类办公软件，具备良好的沟通协作和管理能力；
3、有机动车驾驶证，熟练掌握驾驶技术。
4、本岗位职级为主管/经理级，介意出差应酬者慎投。