岗位职责:1、负责各门店整体运营管理,确保年度业绩目标的达成。2、负责新店筹建的协同跟进,根据新店筹建周期标准推进各环节工作,及时反馈筹建进度及存在问题,促成新店筹建周期在标准内。3、负责门店会员管理,开展常规会员及付费会员相关工作。4、定期开展业务分析,以经营结果、核心指标、重要项目持续跟踪及复盘,挖业务问题并提出解决方案。5、制定门店可行性的运营标准、制度,并贯彻执行,跟踪监督,评价优化。任职要求:1、连锁药房区域经理或运营管理岗工作经验3年及以上,药学专业优先。2、具有一定的运营思维,善于挖掘需求。3、具有较强的主动性、执行力。4、良好的数据分析能力与管理能力。5、具有一定的风险预判能力。工作时间:09:00-17:30福利待遇:五险、节日福利、绩效奖金、年终奖、加班补贴、差旅补贴。