岗位职责：
1.具备工程思维与精益管理理念，发现改善点并提出，推进持续改善的企业文化。
2.推动部门建立精益改善相关规则和制度，协调处理改善中遇到的各种问题，推动精益改善项目的有效落地；
3.制定持续改善计划，负责改善项目的风险评估和投资计算；组织定期改善会议，监督并推动每一个改善项目的实施。
4.引入新技术，新工艺，为持续改善项目提供方案，制定六西格玛计划，确定改善项目。
6.精通六西格玛及各种精益工具的运用，并在公司内部实施定期培训。
岗位要求：
1、工业工程、机械类相关专业优先；
2、3年以上精益或IE相关工作经验，3年以上大型制造业精益或IE统筹管理经验，熟悉精益制造管理体系及整体业务流程与先进管理知识；或者有伟创力、富士康、立讯等大型制造企业生产管理、设备管理、工艺管理的背景优先；
3、具备较扎实的精益及IE专业知识与技能；
4、熟悉精益管理、质量管理等业务体系，了解包括技术、设备、生产、计划、物控等各个制造单元的工作业务及相关流程；
5、具备良好的团队沟通及工作协调能力，较强的逻辑性、人际敏感性和原则性；
6、结果导向，可承受较强工作压力。