工作职责:
1、基于业务发展战略与方向，开展领域流程架构建设与管理，推动流程责任制落地；
2、开展IPD或IPMS流程的规划、建设及优化，主导流程的建设与重构项目，推动项目实施落地；
3、结合业务流程管理成熟度，开展流程绩效指标、团队管理体系设计与推进工作；
4、定期对现行流程进行审视，根据业务发展的变化，进行流程的更新、升级、迭代；
5、监控并评估流程执行效果，开展领域流程成熟度评估，推进持续优化；
6、落地公司流程管理要求与规则，开展领域流程培训与宣传工作。
任职资格:
1、本科及以上学历，专业不限；
2、六年以上流程管理或相关领域从业经验，具有深厚的流程管理的实战经验；
3、至少主导或参与一个业务领域（IPD、IPMS等）流程的建设及落地经验；
4、熟悉先进的流程管理理念和方法，能够独立完成复杂的流程设计和改进项目；
5、卓越的沟通能力和团队协作能力，能够与业务团队有效沟通，推进跨部门协作。