岗位职责
(本岗位偏行政）：
1、严格执行公司规章制度，保守公司秘密，维护公司利益。
2、负责文化建设工作，包括公司会务组织、文体活动安排等。
3、负责公司日常行政事务管理，包括办公用品采购、固定资产登记、环境卫生维护、文件收发、会晤管理、后勤管理、食堂管理等。
4、协助人事工作，进行培训、考勤管理、惠企政策申报、社保公积金办理等。
5、完成上级领导交待的其他工作。

任职要求：
1、具有1年以上行政或人事相关工作经验，大专以上学历。
2、熟练掌握办公软件操作，具备良好的文字处理能力。
3、具备较强的责任心、服务意识及团队协作精神。
4、沟通协调能力强，能妥善处理各类突发问题。
5、工作认真细致，具有良好的职业操守和保密意识。