1.物流团队的管理及工作目标的设定,建立和培养高效及多元化的物流团队,物流人才的培养和发展;2.物流各环节的控制,准备中长期客户需求及运行计划,以保证管理层会议的正常召开,与生产经理一起确保PDP的执行,提高供应商及物流合作伙伴的绩效与合作关系。3.与厂内其他的职能部门(如,质量、生产体系)共同执行物流改进计划;4.优化物流流程,物流程序文件及作业指导书的审批发布;5.以公司的员工行为规范要求为基本商业行为准则和道德及管理指南约束自身及合作伙伴;6.领导安排的其他事项。任职要求:1.本科及以上学历,物流专业或工商管理或其他;2.5年以上制造业物流部门管理经验者;3.强烈的责任心和在压力下工作的决心、良好的职业道德和敬业精神;4.对MRP的深刻理解和SAP系统全面的经验;5. 具备一定的财务知识和汽车配套行业经验;6.具备基本精益物流知识,并能在工作中灵活使用;7.良好的组织领导能力,沟通及谈判技巧、团队合作精神;8.具备良好的分析解决问题的能力;