项目负责人
一、 工作内容：
1.甲方对接沟通及维护；
2.供应商资源整合；
3.带领项目团队完成项目开发及落地实施的闭环，包含项目沟通、方案制定、方案汇报及确定、投标、项目落地及执行等环节；
4.通过培养能够参与经营并最终独立完成企业运营。
二、 任职要求
1.具备市场营销从业经验，有职业教育学科及成果项目经验优先；
2.具备商务沟通能力，具备一定团队管理及项目统筹能力，能够按公司要求协调部门及团队成员，完成项目推进及实施；
3.有院校资源及供应商资源优先；
4.本科学历及以上，年龄26岁以上，条件优秀者可放宽。
三、 工资福利
1.薪酬构成：底薪+考核工资+奖金+年终奖
2.劳动保障：签订劳动合同、购买社会保险及商业保险；
3.公司福利：生日、节日礼品；
4.激励机制：年度评选优秀员工，组织优秀员工旅游，股权激励等。
四、 学习晋升
职级升降原则，人才发展及培训提升，公司核心管理层优先内部遴选，企业运营管理层等。