一、工作职责
1、合同签订后，对接客户全部需求计划，对接生产（或外部购买）制定送货计划；
2、月再次对接客户，结合生产（或外部购买），制定月送货计划；
3、日对接客户，结合生产（或外部购买），制定日送货计划；
4、日发货执行：
（1）车辆调度（客户或自有）：组织自有车辆或收集客户车辆的车牌号，并安排、协调装货、过磅、发货；
（2）车辆进入厂区后的协调管理（不拥堵、有序；达成日计划发货量）；（3）统计、收集日发货单据；原始单据移交财务；系统上传发货数据；完成客户日对账；
（4）自有车辆管理：补料挖机或装载机、货车、驾驶员等统筹、管理；

二、任职资格：
1、专科以上学历，从事相关工作5年以上；
2、电脑操作、办公软件操作熟练；
3、社会阅历丰富，能充分处理各种突发状况；
4、具有较强的沟通、组织协调及逻辑思维能力；
5、具有较强的抗压能力，原则性强，吃苦耐劳；
6、石灰岩矿山或碎石厂生产调度项目经验优先。
固定薪酬：7000-8000元/月
综合薪酬：固定薪酬+奖金
工作地点：合川区双凤镇黄池村

三、重庆珈旭道路工程有限公司
（一）公司文化、体制方面：能领悟、认可珈旭道路公司的“发展初心”，并为实现这一理想而心甘情愿地工作。
（二）发展初心：
1.解决个人及公司的生存问题，同时实现个人及公司的财富积累！
2.解决传统型公司复杂的、无用的人事关系带来的种种烦恼！现实工作成绩没有人为评价、同事关系简单、长远，工作过程身心愉快！且公司人才梯队自动形成！
3.解决传统型公司“戎马一生铸辉煌，未曾留下我痕迹”的凄凉结局！让创始团队的作风及精神通过公司文化、体制建设，以项目股权、职务股权、原始股权的方式去传承及分享下去！三个内容实现，团队无人能比！平台生生不息！自然实现：一个能吃亏、能学习、能拼搏的团队！