主要工作职责：

1、负责团队日常管理工作，促进公司销售业绩增长。

2、完成公司下达给销售部小组各项考核指标。

3、建立、培养一支以客户为中心，训练有素的销售队伍。定期组织培训，总结推广先进经验。

4、把握市场行情、分析市场动态，在此基础上制定有效的销售竞争对策并组织实施。

5、对公司的客户满意度负责，进行调查分析并进行改善管理。

6、根据季度目标制定每月相应激励绩效政策。

7、库存管理，根据集团公司要求控制车辆超期库存管理。

8、展示车辆同中间业务部门一起完成加装展车布置。

9、监督公司各项管理制度及销售流程得到良好执行。


职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、补充医疗保险、定期体检

职位亮点：销售 汽车销售 销售管理 上市公司 豪华品牌