一、岗位职责
制定并优化新媒体战略：根据公司战略目标和市场动态，制定全面的新媒体战略，包括目标受众定位、渠道选择和内容策略制定。同时，不断优化这些策略以适应市场变化。
管理新媒体平台：负责公司在各大新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的账号管理，确保内容的准确、新颖和吸引力。同时，监控并分析关键数据指标，如粉丝增长、用户互动等，以优化内容发布策略。
内容创新与推广：制定内容策略，明确内容定位和形式，进行内容规划与创作。同时，实施创新推广策略，通过线上线下活动提升品牌知名度和影响力。
社交媒体运营：负责公司的社交媒体管理，包括内容发布、用户互动以及关系维护。通过推广策略和活动增加品牌曝光度，提升传播效果。
数据分析与业绩评估：收集和分析新媒体营销数据，评估运营效果。基于分析结果提出优化方案，以提升运营效果和投资回报率。同时，定期向高级管理层报告新媒体运营情况。
团队领导与协作：负责新媒体团队的构建与管理，包括人员招聘、培训、工作分配和绩效评估。同时，与其他部门保持良好沟通，确保新媒体运营与公司其他业务的协同工作。
舆情监控与危机管理：进行舆情监控，确保公司形象的积极正面。在面对突发事件时迅速采取危机公关措施，以维护公司的声誉和利益。
技术创新与应用：关注新媒体技术的最新发展，积极引入创新工具和方法，提升新媒体平台的创新能力和市场竞争力。
二、任职要求
教育背景：
本科及以上学历，电子商务、市场营销、商务管理、管理等相关专业优先。
工作经验：
具备3年以上地产电商管理经验，有成功运营案例者优先。熟悉市场分析、营销策略、客户服务管理等领域的技能。
专业能力：
熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备良好的数据分析能力。具备优秀的领导力，能有效协调公司内部各部门之间的沟通与协作。具备敏锐的市场洞察能力，能够准确把握市场趋势。
个人素质：
具备良好的沟通协调能力和执行力，能够承受工作压力。具备较强的创新意识和学习能力，能够不断适应市场变化。具备良好的职业操守，具备高度的责任心和敬业精神。