1、订货管理：通过区域分析，市场调研反馈，参与订货工作，并按公司采买方向协助完成订货工作；
2、到货管理：根据上市计划，跟踪到货，及时做好上市排单，产品宣导，并协助区域完成陈列指导；
3、调配管理：负责区域店铺补货，区域调货，换季退货，团购商品组织，针对区域商品销售差异性，给与管理与调整优化，负责区域店铺新店，特卖场，折扣店商品筹备与组织工作；
4、销售管理：负责区域商品指标，店铺流水指标达成，并根据商品，流水表现，进行区域店铺畅滞销管理，商品陈列方向指导，促销建议，巡店诊断等管理工作；

任职要求：
1、年龄25-35岁，大学专科以上；
2、要求有商品管理经验，能够懂一些零售的，从事商品管理2年以上（区域商品管理优先）；
3、熟练应用excel，擅长数据核算、数据分析；
4、良好的归纳能力、沟通协调能力、应变能力；
5、吃苦耐劳，适应短期出差。

职位福利：年终分红、全勤奖、交通补助、带薪年假、员工旅游、节日福利