岗位职责：
1、全面负责区域内销售服务管理、传统渠道客户的开发与维护，促进销售任务与目标的达成。
2、稳定区域市场秩序，提升公司品牌形象，资源合理管理与调配。
3、负责收集行业信息，以供公司进行分析与评估，及时调整策略和计划。
任职资格：
1、具备个人发展诉求、挑战高薪的意愿及能力。
2、男女不限，具备开拓、公关、谈判、组织能力或潜能。
3、有团队意识，吃苦耐劳，服从领导安排。
4、有汽车行业工作经验2年以上。
5、抗压力强，能适应国内出差，有团队搭建经验优先。