1、 设备部设备管理和设备制造的既定工作督促、指导和考核;2、 设备部的上报、申请的审核和审批;3、 设备部与其它相关部门及外界工作的协调、沟通和内部相关工作组织;4、 及时组织解决客户投诉中的技术问题;5、 技术工作症结的攻关组织和与相关部门、单位的协调,适当时机必须参与;6、 有责任及时向员工宣传管理的新理念和新技术,并组织有效的培训;7、 及时的组织本部门员工学习国家和地方的相关法律、法规;8、 及时的调整本部门的方针/目标,以适应公司发展的要求和生产的技术需求;9、 及时、有效的组织部门的技术人员攻关,解决生产的技术需求;10、 负责组织编制设备部负责内容的各项制度、规程和实施办法,并督促执行和监督、考核;11、 各厂区环保相关工作的协调和配合;12、 各厂区生产及设备总体规划及相关设计;13、 及时完成领导安排的各项工作。