职责:1.编制和完善采购部相关管理制度,并督促、检查制度的贯彻执行;2.供应商的选择与评估工作,签订采购合同。3.制定采购计划,满足生产需求,降低库存及材料成本。4.跟进月生产计划编排工作。要求:1.五年以上生产销售型企业采购部门管理经验;2.有较强的语言、文字方面的理解能力和表达能力;