任职要求
1.教育背景（学历、专业）：大专以上学历，医药相关专业背景优先。
2.工作经验要求：医药行业5年以上销售经验，2年团队管理经验，具备外资企业、国内大型医药企业从业经验者优先。
3.特定知识、技能：
（1）熟悉当地药品零售业态，熟悉当地连锁药房；
（2）具备较强的沟通能力、学习能力、团队管理能力，善于激励团队；
（3）熟练使用Office软件。
工作职责
1.达成区域的零售连锁销售及目标终端指标；
2.负责地区目标终端药店的销售管理，合理分配、管理公司的医药产品及销售资源；
3.负责药品零售代表团队的日常工作管理，确保内部管理系统和操作程序能够严格执行；
4.执行终端促销活动及核销工作，并保持跟连锁总部的沟通协调；
5.终端价格维护及监控，竞品信息收集及反馈；
6.销售数据的统计、分析并准确、及时的上交;
7.完成上级领导安排的其他工作。