岗位职责:在迪卡侬，我们尽全力，可持续地让大众共享运动欢益！！在全球我们近10万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球近60个国家，1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。在迪卡侬，我们遇见热爱，遇见志同道合的伙伴！0202020202工作职责发展培养负责任且自主的团队，管理所属的运动部门，确保顾客和运动用户满意，推动运动在本地市场的发展，实现更高的市场占有率和长期的价值创造。团队： ( 我招募团队并培养团队成员的自主能力。)02-我根据本地项目需求，决定部门所需人员架构，并持续招募富有激情且乐于助人的运动爱好者；-我创建相互尊重，自主负责，勇于担责做决定且乐于合作的团队氛围 ；-我促进团队成员提升自己的技能成长和业绩提升 。服务： ( 我确保团队通过提供服务建议和全渠道解决方案，始终让顾客/用户感到满意。)02-我确保我负责部门的服务是热情友好的，且提供专业的运动及产品建议；-我合理安排团队人员确保满足顾客服务需求 ；-我确保本部门服务的每一位顾客成为会员，并向其清晰沟通会员权益。社群：（ 我带领团队打造有趣活跃的运动社群，增加用户黏度 ）-我带领团队确保部门内的运动形象展示，组织体验活动，组建并运营运动社群等，让顾客充分体验我所负责部门的运动；-我确保所负责部门团队在线上及线下跟顾客的紧密互动（门店现场，企微1V1，企微社群，小程序），为顾客提供服务并确保他们满意陈列： ( 我带领团队打造让顾客满意的陈列，让顾客有意愿探索我们提供的产品和服务02 )-我通过分析本地运动市场需求，参考品牌建议逻辑， 从而决定部门的销售陈列布局;-我带领团队定期对我的货架陈列进行检查，确保货架始终保持高质量，高效率，且符合当下季节销售特性-我确保部门的库存准确和充足，为顾客打造极致的购物体验。销售：( 我提升我所负责部门的经济表现 )-我与团队一同制定部门年度目标，搭建并执行我所负责运动部门的本地商业计划；-我与团队一起分析所负责运动的经济走势并采取商业行动提升改善；-我管理并确保实现我部门的经济指标（营业额和利润）并持续提升每米产出和库存周转率，以及工时效率。产品： ( 我对所负责运动组优化资源分配，选品质量和人员架构，为顾客/运动用户提供专业且有深度的产品选择 )02-我跟团队深度研究并落实每季的选品；-我根据所负责运动的本地季节性，调整四季的销售位置，并做好换季管理。运营：（ 我确保部门和门店日常运营管理的结果 ）-我时刻注意确保顾客和同事的人身安全；-我确保部门的产品流通符合要求；-我承担门店值班经理的工作来协助管理商店的运营工作。
