岗位职责：

1、业绩目标达成

每月/季度业绩目标的健康达成

品类品项的销售预测与合理分布

所辖区域内经销商进销存管理

有效益的通路掌握，落实终端服务提升

在年度预算内，合理精准运用渠道费用

专案推动执行，达成KPI

年度合约谈判

2、管理面

主持部门内部各项会议召开

客户拜访与客户维护

辅销业代日常辅导与管理

职位要求：

1、3年以上快消品饮料行业销售管理经验，1年以上团队管理经验；

2、具备相关区域管理经验，经销商、重点零售商管理的实操经验；

3、具备较强的市场开拓能力和实操经验；

4、熟练使用Excel、Powerpoint、Word和电子邮件等办公软件；

5、良好的沟通技巧，基本的英文读写能力



职位福利：交通补助、补充医疗保险、餐补、通讯补助、定期体检、带薪年假、五险一金