1.负责制定公司中长期营销战略计划，并组织实施；
2.负责拓展市场，开设新店面，开发新渠道；
3.负责组织销售系统员工的培训，组建高效率高素质的管理团队；
4.负责公司产品储存、运输、销售系统的全面监督管理；
5.负责所管辖范围内员工的考核评定;
6.负责对销售系统促销、展会等重大活动的计划及组织实施。

任职条件：
1、45周岁以下，统招本科及以上学历，营销、财务、管理、食品工程等相关专业，5年以上同岗位工作经验；
2、熟悉现代销售管理模式（含网络销售）等及连锁店运营模式，有连锁店管理经验；
3、有驾驭销售系统的能力、有较强的组织管理能力和沟通表达能力；能够提高员工素质，建设一支高素质的管理团队；
4、具有优秀的营销技巧，有较强的市场分析判断能力、销售能力、驾驭能力、组织协调能力和策划能力；
5、品行端正，责任心强，能吃苦耐劳，工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；优秀的项目协调、谈判能力，抗压能力强。