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必胜客餐厅储备经理-大庆
4.1-4.8千
人 · 大专 · 无需经验 · 性别不限2024/04/17发布
带薪年假五险一金定期体检商业保险做五休二

必胜客餐厅

公司信息
百胜餐饮(沈阳)有限公司哈尔滨分公司

外资(欧美)/10000人以上

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职位描述
【岗位介绍】
18个月让您成长为行业“领军人”,毕业2年挑战年薪10万+以上,百胜中国哈尔滨市场期待您的加入!
薪资范围:4100-4860元/月
发薪日:10日
社保类型:六险一金(社会统筹五险+补充商业医疗保险+公积金)
【职位描述薪资福利】
-试用期工资不打折:4100-4300元/月(基本工资+岗位津贴+季度奖金)
-工作时间:8小时/天,5天/周,每周双休(不一定是周六日)。
-休假:每年10-20天带薪年假,法定节假日加班3倍薪资
-体检:为所有入职员工办理餐饮从业健康证,并免费提供年度体检;
-礼金:为员工准备结婚礼金
-服装:根据季节不同为员工发放制服;
-活动:公司每年都会举行丰富的尾牙和管理组年会,
-购房福利政策:晋升为餐厅经理后,可享受购房免息首期付款和购房利息补贴。
上下班时间(参考:每个店情况不同,有一定出入,每天工作时间8小时)
早班***5:00上班;晚班最晚24:00下班,倒班制,不安排早、晚班连排

【快速发展】
清晰的职位发展,在家乡就能成就职业巅峰!
储备店长(6个月)→餐厅副经理(6个月,薪资上涨15%)→餐厅资深副经理(6个月)→餐厅经理
【带领百人团队经营千万生意】
个人成长:
-储备阶段:餐厅基础运营轮岗(1.5个月):品牌服务、外卖订单处理、产品制作等;
值班训练及管理(4.5个月):服务管理、生产管理、值班管理、客诉处理、设备管理、数字化销售、有效沟通等;
-副经理阶段(6个月):食品安全&品质管理、成本管理、人员管理、营业额预估、产品营销、时间管理、情绪管理等;
-资深副经理阶段(6个月):人事管理(招聘、培训、保留、人员发展)、利润管理(财务报表分析、成本控制)、如何进行高效能辅导等;
-餐厅经理:是我们最重要的领导者,全面管理餐厅的营运、销售、利润、人员等(团队领导、绩效管理、提升营业额、全面质量管理、商圈经营、社群营销等);
【企业文化】
-环境:时尚、极具数字化体验
-老板:平等开放的沟通方式
-氛围:朋友一样的氛围,尽情自在的工作环境
【晋升到餐厅经理将享受到】
满1年,绩效达标即免费获得价值2000美元的百胜中国限制性股票,成为公司股东;
满2年,享受全家福商业保险计划(意外+重疾,涵盖配偶、父母、子女),为家人的健康保驾护航;
满3年,享受补充购房福利计划,购房首付免息贷款及按揭利息补贴;
满5年,被授予价值3000美金的限制性股票。
【任职资格】
大专及以上学历,33周岁以下
亲和力满满,诚实可靠、口齿伶俐、积极向上
喜欢肯德基/必胜客品牌,愿意一起分享美食

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