岗位职责：
1、负责仓库整体日常工作的安排（有模切行业工作经验者优先考虑）。
　2、仓库工作的筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的统筹。
　3、现场管理的督导，5S 标准执行，目视化管理执行情况。
　4、审订和修改仓库的工作 的工作操作流程和管理制度。
　5、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。
　6、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。
　7、接受并完成上级交代的其它工作任务。
　 8、签发仓库各级文件和单据。
任职要求
1、28-38岁，大专以上学历；
2、有3年以上仓储管理工作经验，熟悉制造业仓储管理流程；
3、熟练操作电脑，各类办公软件等；
4、数据观念强原则性强，具备执行能力，沟通协调能力，数据分析能力，问题解决能力，团队管理能力；
5、积极乐观，善于沟通表达，有团队协作精神。