工作职责:1、按照公司的销售流程,完成每月的销量指标;2、为客户提供有效、完善的销售服务,解决客户投诉,及时做好跟踪服务;3、开拓潜在客户,完善客户信息;4、有效的与其它部门合作;5、完成领导完成的其他工作事项。任职要求:1、具有良好的语言表达能力及沟通能力;2、优秀的学习能力,良好的团队协作精神;3、能承受较大的工作压力,勇于挑战高薪;4、欢迎应往届毕业生及从事服务行业优秀者同等条件优先考虑;5、汽车行业销冠,可免初试。