1. 人员管理及产品性能、可靠性测试安排。
2. 各产品测试报告整理与确认。
3. 新产品试产阶段，与客户对接，确认新产品测试方式与测试标准类。
4. 其它主管交代事项 。
任职资格：
1. 大专以上学历，有试验室管理或品质管理工作经验优先。优秀应届毕业亦可。
2. 一般可靠性测试机台及HR测试机台会操作。
3. 语言表达流利，PPT等办公软件操作熟练。