岗位要求：
1.大专或以上学历，同等职位五年以上工作经验，熟练操作各种电脑软件；思路清晰，工作沉稳、具有较强的沟通协调能力、分析判断能力与执行力，能承担较强的工作压力和挑战；
2.主导制定或修正部门各种管理制度及流程，并推动实施；对下属工作进行指导与考核，实施绩效管理；
3.主导新产品项目的打样、报价评估、试产、量产全过程跟进，总结问题点并推动改善，制定标准作业规范；
4.主导改进产品加工工艺，优化工装夹具、作业规范，便于提高生产效率与达到产品工艺标准；制程内品质问题分析、功能问题验证，对生产问题点及时给予技术支持；
5.主导系统BOM、标准工时等数据审核，新产品材料、工艺试验的测试及验证导入；主导制定或修正公司各种设备操作规范、维修/保养计划并监督执行；
6.新工艺、自动化设备的评估与验证，专案推动导入实施；
7.熟悉五金产品，散热模组等制程，设备优先。