1、规范执行岗位责任制、操作规程、员工守则和各项公司规章制度。
2、根据项目的要求，制定并执行安全及保卫计划和培训，并监督、指导实施。
3、检查、指导和考核下属员工的工作，确保工作质量，维护良好的纪律。
4、严格按交接班制度交接班，遇重大事件及时向上级报告。
5、做好日常安保队伍的管理工作，坚决执行上级领导的指令。
要求：
1、2年以上保安队长任职经验。
2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排。
3、有较好的沟通能力和执行能力。
4、品行端正，身体健康；无不良嗜好。
5、退伍军人优先。