工作内容及职责:1. 参与制定公司每年度研发项目计划,根据公司确认的研发计划制定实施方案和预算,经公司批准后督导实施。2. 掌握研发项目进展情况,总结经验,不断完善、调整开发策略。3. 编写项目组年度工作总结、情况分析报告,指出问题重点,明确下一部度研发方向,制定下年度工作计划。4. 监管新品及改型样机制作,包括产品的装配、测试、设计验证、定型。5. 协助产品项目人员及时跟进市场反馈情况,了解客户使用状况,为新产品立项提供技术支持。6. 监管生产过程中的工程变更、材料变更、打样确认。7. 协助人力资源部门完成部门人员招聘、培训工作。8. 本组人员的内部管理,例会,工作安排,培训,指导,对本组组织架构建设和人员的工作结果负责。9、处理上级安排的其他事项。任职要求:1.大专以上学历,5年以上工作经验2.专业知识及技能:1).熟练掌握项目管理、体系,APQP流程,研发管理、管理能力开发等方面知识。2).精通设计、办公等常用软件。3).熟练掌握相关的材料、模具和表面处理工艺等知识。4).良好的沟通与文字表达能力,具有较强的亲和力、团队协作精神。5).较强的先进技术感知能力与学习能力,能敏锐的把握前沿技术方向。