职责描述:1、负责一般员工的招聘、临时用工的协调工作;2、负责员工入离职手续办理;3、负责员工考勤管理,收集汇总核对考勤;4、负责社、医保及其他保险相关的工作;5、协助主管整理项目资料;6、办公室日常行政工作;7、领导安排的工作。岗位要求:大专及以上学历,优秀应届毕业生亦可,有团队合作精神,责任心强。薪资范围:3.5K-4.5K