岗位职责1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作。2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程及标准。3、制定仓库工作计划;制定本月工作计划,总结和分析上月部门工作情况,带领督促员工完成工作目标。4、负责分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序。5、仓库合理化布局和管理,负责制定各仓别的仓位规划;标识、防火、防盗、防潮、防尘及物料准确性管理标准。6、负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致。7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。8、定期对仓库人员进行考核。9、负责监督处理不良物料和待滞料。10、对各仓库、收发区进项现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行情况并进行检查记录。11、签发仓库各级文件和单据。12、接受并完成上级交办的其他工作任务。任职资格1、中专及以上学历,年龄26-35岁,有规模型仓储管理工作经验3年以上,熟练操作各种办公软件和ERP系统2、严谨自律,能吃苦耐劳,主观能动性强,有责任心肯担当,有全局意识3,有涂布线、胶带、薄膜行业从业经验者优先。入职即购买社保,提供吃住(住宿需要承担水电费),晋升机制。欢迎加入~