岗位职责：
1、根据公司的品质设定目标，以PDCA循环实施与实绩跟进.使Q目标达成；
2、制定内部品质目标，每月分析报告，以及实施对策效果确认，Q目标达成；
3、按PMC/业务下达的生产计划要求，开展满足客户QCD的生产活动；
4、根据公司方针，拆分与作成制造二部内部的生产方针项目（活动计划书）；
5、作成管理方针项目的实绩进度管理表进行管理（实数实名实时间填写）；
6、针对目标未达成的方针项目，部门进行原因分析并制定挽回方案与实施；
7、根据公司的订单与生产规划，作成人员培训活动计划；
8、带领组长通过各种手段提升部下发现问题与解决问题的能力；
9、推行多能工，降低重点岗位离职率，建立管理者不在时的顶岗体制；
10、生产各区域物资申购，经费实绩费用目标达成；
22、自主收益改善事例（节约成本活动），削减经费达标；
12、确认部下（管理者）按照QCD目标实施各项生产管理；
13、公司与其他部门指摘问题点在交期内完成，并以PDCA循环跟进结果；
14 、生产各区域管理者定时带领部下OJT确认工程，找到需要改善的地方。
任职要求：
1、大专以上学历，40岁以下，男女不限；
2、5年以上线束生产管理工作经验。
3、了解汽车线束的生产流程，熟悉低压线束加工企业的管理模式；
4、接受过IATF16949、ISO9001、6S、PDCA等培训或者QMS,VDA6.3,GK培训经验。
5、熟练使用ECXEL,PPT,WORD等办公软件 。
6、具备一定的写作和处理能力，沟通及管理能力较强，有基本的统计分析能力和数据管理能力。