1、负责学员的招生工作,公司提供资源;2、负责学员资料的收集,及培训、考试通知;3、了解学员的需求并及时解决,提高学员的满意度。岗位要求:1、有销售经验,有招生工作经验优先;2、中专或以上学历,年龄26-48岁;3、有较强的沟通能力。福利:试用期保底工资薪资:保底(4500)+高额提成