岗位职责：
1.基于客户、产品生命周期、公司可持续发展经营等层面构建公司质量管理体系；
2. 建立完善公司质量指标体系，确定质量目标并推动质量目标达成；
3. 构建端到端（客户需求，新产品开发、供应链、生产过程，产品及其储运等）质量流程标准体系，并确保过程及产品符合质量标准要求；
4. 推进落实预防为主的质量管控机制，识别全过程关键质量特性，实施全过程预防控制；
5. 建立实施持续改进体系，识别并主导重大质量改进项目，推动全员质量改善提案，持续不断改进产品，过程及全员工作质量；
6. 建立公司质量信息传递及沟通系统流程，完善质量报告报表体系，构建公司质量信息管理及追溯系统；
7. 质量相关检验检测能力建设，优化公司测量系统，评估检测检验资源需求，提升检验检测系统检出能力，并依据检验测量结果推动设计开发、过程及设备等能力持续优化；
8. 质量团队建设，确定岗位职责及能力建设，质量资源需求及预算管控等。
任职要求：
1. 大学本科以上学历，
2. 良好的英语能力（英语读写能力为必备条件）
3. 10年以上质量管理经验，3年以上质量部门负责人经验；
4. 制造业、食品加工行业或烟草行业有为国际企业代工经验全面质量管理经验尤佳；
5. 年龄不限，需外派出差