工作职责:
工作职责：
1. 负责酒店全面日常运营管理；
2. 负责与政府等相关部门的沟通与协调工作；
3. 负责酒店日常营收、成本控制、财务、人事相关工作等；
4. 负责所管辖酒店的日常销售工作及销售任务的完成；
5. 负责与公司人事部、培训部、员工规划与发展部共同完成所管辖酒店的人员招聘、培训及员工关怀工作。
任职资格:
任职资格：
1. 大专及以上学历；
2. 1年以上连锁酒店同等岗位经验或星级酒店管理岗位经验；
3. 丰富的酒店运营和管理经验，扎实的酒店基础业务能力，较强的沟通表达、逻辑思维能力；
4. 认真负责，有责任心、事业心及敬业精神；
5. 可接受区域内短期派遣。