岗位职责
1、根据所下达的销售任务，制定销售目标，监控销售进度，落实执行各项销售指标，确保销售任务的达成。
2、参与部门销售管理制度、流程的制定；
3、负责管理部门的人力规划，并对拟配置人员进行考核选拔以及对下属工作目标的制定及培训，指导其工作任务的达成绩效考核和奖惩；
4、负责销售指标的分解，并将年度、季度、月度的销售任务指标下达至直接下级；
5、根据下达的各项销售指标，监控销售过程，达成销售任务；
6、负责重点客户的管理；
7、负责审核直接下级工作计划，指导监督执行；
8、负责费用预算的使用情况；
9、领导交代的其他工作。

岗位要求：
1、本科以上学历；
2、5年以上营销管理经验(健康、保险、人力资源及旅游等行业优先)；
3、有较强的市场分析能力，能较好的制定公司相关的竞争策略；
4、维持和开拓相关渠道的能力，不断扩大市场的份额；
5、较强的客情管理及重要业务洽谈能力；
6、较强的客户售后服务及品牌维护能力；
7、良好的沟通技巧，较强的责任心、团队协作及学习能力，有良好的人脉及渠道资源。

福利：五险一金、员工旅游、定期体检、周末双休、节假日福利等
工资组成：底薪+奖金，总收入不上限。

工作地点：（可就近安排面试）
南城分院：东莞市南城区元美路黄金花园金裕楼1-2层(市科技馆对面)
松山湖分院：东莞市松山湖科技二路宏远新智汇6号楼(创意生活城斜对面)
虎门分院：东莞市虎门新虎威大厦二、三层(万达广场旁)
东城分院：东莞市东城民盈·国贸城四楼(CGV影城旁)