工作职责:1.行政管理(办公环境、资产、公文、会议、工商等)2.后勤管理(费用、车辆、接待、租赁等)3.团队建设(员工关怀、补贴类等)岗位要求:1.本科,写作能力较强2.性格外向且稳定,工作细心且耐心3.抗压能力强,沟通理解能力强,执行力强,4.能接受加班文化5.有团队精神、集体荣誉感