储备主管级别岗位职责:1、根据公司货量,对司机出车线路、次数等进行合理安排,确保货物准时到达;2、调度工作标准的升级优化,服务渠道的资源迭代及新增;3、结合现有业务计划的实际下达,合理调度车辆资源;4、负责评估引进智能调度系统,优化运输方案,降低运输成本;5、处理临时突发状况。岗位要求:1、大专及以上学历,有2年以上同岗位工作经验,有国内上门提货调度经验优先;2、熟悉车辆成本及提货报价;3、为人正直,责任心强,积极主动,具有良好的团队合作精神和沟通能力;4、具有运输过程中的及时追踪能力和对突发事件的协调能力,具有一定的内部管理控制能力;5、熟练使用办公软件。工作时间:周一至周六 10:00-20:00 中间休息2个小时