岗位职责:1、负责销售部文件资料的管理、归类等;2、负责销售部人员的调休、请假、考勤等统计;3、负责部门办公用品的管理;4、承办上级临时交办事项。任职要求:1、高中以上学历;2、熟悉操作日常办公软件;3、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力;