岗位职责：
1、负责依据销售中心年度目标，制定本部门的工作目标与计划，分解落实到季度、月度、周。
2、负责本团队人员的日常工作指导，协同拜访签单，解决问题
3、协助销售总监进行市场调研，了解市场走向，做出市场预判，及时调整销售策略。
4、协助销售总监建立销售体系与策略，负责本部门销售目标的达成。
5、负责本部门的回款及风险控制，确保定价及回款的合理性。
6、负责锂电池、动力电池、储能电池、充电桩类客户检测认证需求的重点开发及管理，定期拜访维护。
7、负责本部门团队建设和人才培训，做好员工关系维护,增加团队凝聚力。

任职资格：
1、年龄25-40岁，5年以上市场管理工作经验，3年以上锂电池、动力电池、储能电池、充电桩类客户认证检测行业经验优先。
2、对市场营销有一定认识，熟悉办公软件操作。
3、有较强市场感知能力、出色的沟通协调能力、组织规划能力、大型活动的现场管理能力、团队管理能力、谈判能力、优秀判断决策能力、良好的观察以及应变能力。
4、有高度的工作热情、团队合作精神、共同价值观。

福利待遇
薪酬结构=无责底薪+高额提成+各种奖金，年收入20W+上不封顶。
1.大小周 8小时工作制，国家法定假日均休。
2.社保：入职即购买。
3.加班：没有加班文化。
4.出差：公司商务车+司机接送，用私家车另有车补。
5.吃住：自有员工饭堂，菜品不错；提供住宿（2人/间），周边生活便利。
6.团队：高素质、高颜值、高效率的团队（小伙伴年龄平均22-35之间）。
7.培育成长：专人一带一指导培训，快速进行工作状态。专业资深讲师系统化的产品技术培训；不定期组织行业研讨会；提供各种外出学习深造机会。
8.晋升通道：公平公开的晋升机制结合定制化培养，每年至少两次晋升高职位的机会，拥有更好的薪酬回报。
9.丰富的业余生活：公司内设有娱乐室，有篮球、桌球、乒乓球、健身房等，并定期组织游玩活动（聚餐、打球、K歌、玩游戏、爬山、拓展、户外等）；定期组织国内外旅游。