任职条件：
1、高中及以上学历，26-36岁
2、5年制造电子管理经验（有SMT生产管理、组装生产管理），3年制造电子生产主管工作经验
3、具备较强的执行力、统筹规划能力、现场管理能力、生产改善能力、成本控制能力、品质控制能力、预防及解决问题的的能力、创新能力、培训能力、写作能力
4、较强的抗压能力，对工作积极热情

岗位职责：
1.计划管理:评估生产能力，做好生产计划及跟踪管理。
2.生产管理:根据计划排程表及标准产能组织生产人员有序生产，管理生产现场。
3.设备管理:生产所使用设备台账登记及日保养管理、设备相关操作指导说明。
4.成本控制:辅料节约管控，不断提高工时效率，预防公司财产的人为损坏，废料管控。
5.质量管理:做好产品生产质量的管控工作。
6.绩效管理：员工绩效考核与改善。
7.安全管理:做好安全生产管理与监督，安全事故为0。
8.财产管理:做好财产管理工作及监督。
9.团队建设:组建团队、安排相关培训、宣贯企业文化
10.制度建设:制定落实本部门相关制度、流程的优化与实施。