岗位职责：
1、协助上级负责酒店的商业区域内商铺的招商及运营管理工作，包括商业运营规划定位、业态组合、空间规划等；
2、制定招商计划并组织实施；制定和完善招商政策；对招商产品的对象进行归类、引进、筛选、管理符合公司战略定位的商户（客户管理）；整理与分析客户的需求、体验、竞品的动态与行业情况（情报信息收集与分析）；
3、完成年度、季度等各周期招商计划和目标（包括开发商业客户、完成招商合作签约等），确保提高招商效率和运营效益，确保集团下达的各项经营指标和管理指标的达成；
4、负责制定、完善和组织实施商业运营制度、流程、标准，负责区域团队管理；
5、完成上级安排的其他工作。

任职资格：
1、教育背景：全日制大专或以上学历，市场营销、经济类、管理类等相关专业优先相关专业，具备全面市场营销及商务谈判专业知识；熟悉招商定位策划，对商业地产行业发展趋向较为了解
2、培训经历：接受过招商运营管理、谈判等培训；
3、行业与岗位经历： 5年以上商业运营与管理工作经历；能独当一面；具备3年以上大型综合体项目或大型购物中心的招商经验，熟悉招商运作流程，对行业有较深入地了解，有城市标志性商业项目招商运营经验优先，尤其有商业运营管理经验优先。
4、专业特长：熟悉城市CBD招商及运营管理；有丰富的商家资源、客户资源优先；
5、专业能力：人际理解力，市场洞察力、沟通谈判能力、统筹协调能力；
6、职业意识：经营意识、服务意识、结果导向

本岗位工作地点：莞城