性格开朗外向,善于交际,与人沟通主要职责:1、在经理的领导下对各部门管理工作的布置、实施、落实执行情况进行稽核;2、做好办公会议和重要活动的组织工作,负责会议纪录的起草、发布,并检查督促会议决的贯彻实施;3、负责公司相关规章制度的起草制定,并做好落实检查工作;4、协助经理对各部门进行管理、协调各部门的日常工作关系以及事务处理,必要时可单独召集项目工程沟通会议或工作会议;5、熟练制作各种数据分析表,熟练制作PPT;6、落实经理交办的其他工作内容。任职要求:1、大专及以上学历,1年以上相关工作经验。2、具有良好的沟通能力和团队协作能力,能够与不同部门的人员有效沟通。3、细心、耐心、认真,对数字敏感,具备较强的责任心。4、具备一定的抗压能力,能在快节奏的工作环境中保持高效,能接受加班。