岗位要求:1.大专以上学历,5年以上本职工作经验或主管经验;2.负责品质管理、员工培训 、绩效考核、内部协调沟通,对外联系及处理客户投件等;3.熟悉品质部工作流程;头脑清晰,较强的分析及说服力、具有领导才能;4.对ISO9001及相关管理体系有丰富的经验,能熟练主持公司的内审、外审 ;5.有回复处理客诉能力;会做品质统计分析报告,熟悉品质七大手法