工作职责:1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动门;2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建理建议;5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;任职资格:1、大专学历以上,2年以上文具/玩具/包装厂拉长工作经验;2、具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调周能力,分析问题和解决问题的能力3、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。